Principal Program Manager-Services
Munkáltató · Emerson
Stratégiai vezető
Üzleti elemzőRészlegvezetőTeljesDebrecen
Olyan szenior projektmenzereket keresünk, akik képesek összetett, keresztfunkcionális projekteket vezetni, amelyek gyakran a kezdetektől fogva nincsenek teljesen definiálva. A szerepkörhöz szükség van arra, hogy struktúrát vigyen a kétértelmű helyzetekbe, bizalmat építsen ki a csapatokkal és a felsővezetéssel, valamint hogy az üzleti eredményeket tartsa minden döntés középpontjában. A pozíció nagy hatású kezdeményezések irányítását és kulcsszerepet biztosít a Services üzletág növekedésének alakításában.
Feladatok
- Üzleti transzformációs projektek vezetése, amelyek javítják a szolgáltatások működését, skálázhatóságot biztosítanak és növelik az ügyfélelégedettséget.
- Együttműködés a vezetőkkel a stratégiai prioritások megvalósítható projekttervekké alakításában, beleértve a hatókört, a prioritásokat, a mérföldköveket, a kockázatokat és a siker mutatóit.
- Több párhuzamos projekt vagy munkarész kezelése úgy, hogy a prioritások, a függőségek és a következő lépések összhangban maradjanak.
- Struktúra biztosítása az összetett kezdeményezésekhez a döntések, a felelősségi körök, az ütemtervek, a kockázatok és a kompromisszumok tisztázásával.
- A vezetőség tájékoztatása világos státuszjelentésekkel, cselekvési javaslatokkal és a figyelmet igénylő problémák korai jelzésével.
- Együttműködés a keresztfunkcionális és külső partnerekkel a folyamatok, a rendszerek és a működési modell megváltoztatásában a tervezéstől a bevezetésre való felkészültségig.
- A vállalások, döntések és szállítandó elemek teljesítésének ösztönzése a csapatok között közvetlen irányítási hatáskör nélkül is.
- A bevezetés utáni elfogadás támogatása annak biztosítására, hogy a kezdeményezések a megvalósításon túl is a várt üzleti értéket hozzák.
Feltételek és juttatások
Versenyképes juttatásokKiemelt juttatási csomagokat, különféle egészségbiztosítási terveket, Munkavállalói Támogató Programot, munkavállalói erőforráscsoportokat, elismerési programokat és még sok mást biztosítunk.Rugalmas szabadidőKultúránk rugalmas szabadidő-terveket, valamint fizetett szabadságot és munkaszüneti napokat kínál.
Elvárások
- Alapképzés (Bachelor's degree) üzleti, mérnöki vagy kapcsolódó területen, vagy ezzel egyenértékű gyakorlati tapasztalat.
- 7 év tapasztalat összetett, keresztfunkcionális projektek vagy programok irányításában globális szervezetnél.
- Bizonyított tapasztalat üzleti esettanulmányok vagy stratégiák projekttervekké alakításában, világos mérföldkövekkel és mérhető eredményekkel.
- Facilitációs készségek olyan megbeszélések levezetésére, amelyek döntéshozatalhoz, folyamat-/szolgáltatástervezéshez, a hatókör meghatározásához és a különböző érintett csoportok közötti konszenzus eléréséhez vezetnek.
- Erős projekttervezési, kockázatkezelési, facilitációs és vezetői szintű kommunikációs készségek.
- Tapasztalat a változásmenedzsment és a kommunikáció vezetésében a saját kezdeményezések minden szakaszában, különböző szintű célközönség számára.
- Tapasztalat az IT-csapatokkal vagy külső beszállítókkal való együttműködésben rendszerek vagy folyamatok bevezetésénél.
- Képesség a hiányosságok azonosítására és visszajelzés adására a projektcsapat tagjainak a minőségi eredmények elérése érdekében.
- Magas szintű angol nyelvtudás hatékony szóbeli és írásbeli kommunikációs készséggel.