HR Operations Administrator - German Speaking (Part - time)
Munkáltató · GE Vernova
Személyzeti ügyintéző
HR-szakértőRészmunkaBudapest
HR Operations administratorként dedikált HR-folyamatokban vesz részt, ahol munkavállalói/HR-megkereséseket kezel, valamint részt vesz a felelősségi körébe tartozó folyamatok fejlesztési/egyszerűsítési projektjeiben. Szorosan együttműködik a HR Business Partnerekkel, valamint a felelős HR-szolgáltatási folyamat szenior szakértőivel / tulajdonosaival.
Feladatok
- HR-műveleti szolgáltatások támogatása, mint például onboarding, offboarding, munkavállalói életút kezelése
- A munkavállalói kérdések és problémák megértése, szakszerű tanácsadás és a megkeresések időben történő kezelése
- Műveleti problémák és folyamathibák kezelése, a megfelelő megoldások azonosítása és bevezetése
- A szakterület tudásának építése és megosztása a belső és külső változások folyamatos nyomon követésével
- A magas szintű pontosság és minőség biztosítása a megfelelő ellenőrzési pontok betartásával
- Proaktív részvétel a folyamathiányosságok kezelésében és a folyamatfejlesztésekben
Elvárások
- Alapképzés emberi erőforrás területtel vagy kapcsolódó üzleti területen akkreditált egyetemen vagy főiskolán, vagy ezzel egyenértékű tudás vagy tapasztalat
- Felsőfokú német és angol nyelvtudás szóban és írásban egyaránt
- Releváns szakmai tapasztalat, kimutatható eredményekkel szolgáltatás-orientált környezetben
- Képesség a komplex és gyorsan változó munkakörnyezetben való hatékony és magabiztos munkavégzésre több érintett csoport részvételével
- Hatékony kommunikációs készség írásban és szóban, valamint folyamatos, magas színvonalú, professzionális ügyfélszolgálat biztosítása
- Bizonyított hatékonyság a különböző határidejű és összettségű feladatok közötti priorizálásban