HR Operations Administrator - Switzerland and Austria (German Speaking)
Munkáltató · GE Vernova
Személyzeti ügyintéző
HR-szakértőTeljesBudapest
HR Operations Administrator pozícióban részt veszel a dedikált HR-folyamatokban: kezelni fogod a munkavállalói/HR-megkereséseket, valamint bekapcsolódsz a felelősségi körödbe tartozó folyamatok javítását és egyszerűsítését célzó projektekbe. Szorosan együttműködsz majd a HR Business Partner perekkel, valamint a felelős HR-szolgáltatási folyamat Szenior szakértőivel/gazdáival.
Feladatok
- Olyan HR-operatív szolgáltatások támogatása, mint a beléptetés (On-boarding), kiléptetés (Off-boarding) és a munkavállalói életút (Employee Lifecycle), valamint annak biztosítása, hogy az emberek, a struktúrák, a folyamatok és a rendszerek összhangban legyenek a kulcsfontosságú célok hatékony eléréséért.
- A munkavállalói kérdések és problémák megértése, szakszerű tanácsadás, valamint az ügyek időben történő kezelése a kiváló munkavállalói élmény biztosítása érdekében.
- Operatív problémák és folyamatbeli hibák kezelése, megfelelő megoldások azonosítása és implementálása.
- A szakterületre vonatkozó tudás fejlesztése és megosztása a belső és külső frissítések, változások folyamatos követésével.
- A magas szintű pontosság és minőség fenntartása a megfelelő ellenőrzések révén, felelősségvállalás a vonatkozó jogszabályoknak és a GE Vernova irányelveinek való megfelelésért.
- Proaktivitás a folyamatbeli hiányosságok kezelésében, részvétel a megoldás megtalálásában és a folyamatfejlesztésekben.
Elvárások
- Humán erőforrás vagy kapcsolódó üzleti területen szerzett alapfokú (Bachelor) diplomák elismert egyetemen vagy főiskolán, illetve azzal egyenértékű tudás vagy tapasztalat.
- Magas szintű, hivatásszerű német és angol nyelvtudás mind szóban, mind írásban.
- Releváns szakmai tapasztalat szolgáltatás-orientált környezetben, igazolható eredményekkel.
- Képesség a hatékony és magabiztos munkavégzésre egy összetett és gyorsan változó környezetben, számos érintett csoporttal együttműködve.
- Hatékony írásbeli és szóbeli kommunikációs készség, valamint az, hogy professzionális módon, következetesen magas minőségű ügyfélszolgálatot nyújts.
- Bizonyított készség a különböző határidejű és összettségű feladatok közötti priorizálásra.