Principal Program Manager-Services
Munkáltató · Emerson
Stratégiai vezető
Üzleti elemzőRészlegvezetőTeljesBudapest
Senior Project Manager munkatársat keresünk komplex, keresztfunkcionális kezdeményezések vezetésére, amelyek kezdetben gyakran nem teljesen körvonalazottak. A pozíció betöltőjétől elvárás, hogy rendet teremtsen a kétértelmű helyzetekben, bizalmat építsen ki a csapatok és a felsővezetés körében, és minden döntés középpontjában az üzleti eredményeket tartsa. Ez a szerepkör lehetőséget biztosít nagy hatású kezdeményezések kézben tartására és a szolgáltatási üzletág növekedésének aktív alakítására.
Feladatok
- Üzleti transzformációs projektek vezetése, amelyek javítják a szolgáltatások működését, támogatják a növekedést és jobb ügyfélélményt biztosítanak.
- Együttműködés a vezetőséggel a stratégiai prioritások megvalósítható projekttervvé alakításában, beleértve a terjedelmet, a prioritásokat, a mérföldköveket, a kockázatokat és a siker mérőszámait.
- Több párhuzamos projekt vagy munkarész kezelése úgy, hogy a prioritások, a függőségek és a következő lépések összhangban maradjanak.
- Strukturált keretek biztosítása a komplex kezdeményezésekhez a döntések, a felelősségi körök, a határidők, a kockázatok és a kompromisszumok tisztázásával.
- A vezetőség tájékoztatása világos státuszjelentésekkel, megvalósítható javaslatokkal és a figyelmet igénylő problémák korai feltárásával.
- Együttműködés a keresztfunkcionális csapatokkal és a külső partnerekkel a folyamat-, rendszer- és működési modell változások előmozdításában a tervezéstől az indulásig.
- A kötelezettségvállalások, döntések és eredmények betartásának ösztönzése a csapatok körében közvetlen vezetői hatáskör nélkül is.
- Az indulás utáni bevezetés támogatása annak érdekében, hogy a kezdeményezések a bevezetésen túl is a várt üzleti értéket hozzák.
Feltételek és juttatások
Versenyképes juttatásokVersenyképes juttatási csomag, különféle egészségbiztosítási lehetőségek, Munkavállalói Támogató Program (EAP), munkavállalói erőforráscsoportok, elismerések és még sok más.Rugalmas szabadidőRugalmas szabadidő-tervek, szabadság és munkaszüneti napok.KarrierfejlesztésFolyamatos karrierfejlesztés, mentortalálás, képzések és vezetői lehetőségek.
Elvárások
- Alapképzés (Bachelor) üzleti, mérnöki vagy kapcsolódó területen, vagy azzal egyenértékű szakmai tapasztalat.
- 7 év tapasztalat komplex, keresztfunkcionális projektek vagy programok irányításában globális szervezetnél.
- Igazolható tapasztalat üzleti esettanulmányok vagy stratégiák projektt tervekké alakításában világos mérföldkövekkel és mérhető eredményekkel.
- Moderációs készségek a döntéshozatalhoz, folyamat-/szolgáltatástervezéshez, terjedelem meghatározásához és a különböző érdekelt felek közötti konszenzus eléréséhez.
- Erős projekttervezési, kockázatkezelési, moderációs és vezetői szintű kommunikációs készségek.
- Tapasztalat a változáskezelés (change management) és a kommunikáció irányításában a saját kezdeményezések minden szakaszában, különböző szintű célközönség számára.
- Tapasztalat IT-csapatokkal vagy külső beszállítókkal való együttműködésben rendszer- vagy folyamatbevezetések során.
- Képesség a hiányosságok azonosítására és visszajelzés adására a projektcsapat tagjainak a minőségi eredmények elérése érdekében.
- Magas szintű angol nyelvtudás hatékony szóban és írásban történő kommunikációs készséggel.