HR Operations Administrator – German Speaking
Munkáltató · CP1137 GE Vernova Holding Kft.
Budapest
HR Operation Administratorként dedikált HR folyamatokban veszel részt, ahol Munkavállalói / HR megkereséseket kezelsz, és projektekben veszel részt a hozzád tartozó folyamatfelelősségek javítása és egyszerűsítése érdekében. Szorosan együttműködsz a HR üzleti partnerekkel (HRBP) és a felelős HR szolgáltatási folyamatok szenior szakértőivel / tulajdonosaival.
Feladatok
- Támogasd a HR Operations szolgáltatásokat, mint például az On-boarding, Off-boarding, valamint a munkavállalói életciklus folyamatait (egy vagy több területet), és biztosítsd, hogy az emberek, struktúrák, folyamatok és rendszerek összhangban legyenek a fő célok hatékony eléréséért.
- Értsd meg a munkavállalók kérdéseit és problémáit, adj nekik szakszerű tanácsot, és kezeld a megkereséseiket időben, kiváló munkavállalói élményt nyújtva.
- Kezeld az operatív problémákat és a folyamatok hibáit, azonosítsd és valósítsd meg a megfelelő megoldásokat.
- Építsd és oszd meg a szakterületed tudását azáltal, hogy folyamatosan naprakész maradsz a belső és külső változásokkal kapcsolatban.
- Biztosítsd a magas szintű pontosságot és minőséget a megfelelő ellenőrzések fenntartásával, vállalva a felelőséget a vonatkozó jogi és GE Vernova szabályzatok betartásáért.
- Légy proaktív a folyamatok hiányosságainak kezelésében, vegyél részt a megoldás keresésében és a folyamatok fejlesztésében (elkötelezett hívei vagyunk a Lean módszertanak a folyamatok jobbá tételében).
Elvárások
- Humán erőforrás vagy kapcsolódó üzleti területen szerzett alapfokú (Bachelor) diplomák elismert egyetemen vagy főiskolán, vagy azzal egyenértékű tudás vagy tapasztalat.
- Magas szintű, professzionális német és angol nyelvtudás szóban és írásban egyaránt.
- Releváns szakmai munkatapasztalat, igazolt eredményekkel szolgáltatás-orientált környezetben.
- Képesség a komplex és gyorsan változó munkakörnyezetben való munkavégzésre több érintett csoport részvételével, magabiztosan és hatékonyan.
- Képesség a hatékony írásbeli és szóbeli kommunikációra, valamint a magas színvonalú, professzionális ügyfélszolgálat folyamatos biztosítására.
- Bizonyított hatékonyság a különböző határidejű és összettségű feladatok közötti priorizálásban.