Bérszámfejtő szakértő

Munkáltató · DHL Supply Chain

Személyzeti ügyintézőKönyvelési asszisztensRugalmasTeljes

Budapest

Bérszámfejtő szakértőként Ön támogatja a bérszámfejtési folyamatok pontos és határidőre történő lebonyolítását, biztosítva, hogy a munkavállalói kifizetések a belső eljárásoknak és a helyi jogszabályoknak megfelelően történjenek. Önállóan fog dolgozni a bérszámfejtési területen, intézve a napi teendőket, karbantartva a pontos nyilvántartásokat, jelentéseket készítve, valamint támogatva a munkavállalókat a bérszámfejtéssel kapcsolatos kérdésekben.

Feladatok

  • A bérszámfejtési folyamatok pontos lebonyolítása, valamint annak biztosítása, hogy minden feladat a meghatározott határidőkön és eljárásokon belül elkészüljön
  • A különböző csatornákon érkező, bérszámfejtéssel kapcsolatos napi kérések feldolgozása és megválaszolása
  • A munkaterhelés önálló tervezése és prioritizálása a bérszámfejtési határidők betartása érdekében
  • Bérszámfejtéshez kapcsolódó kifizetések, juttatások, adók, levonások és bérelemek (túlóra, műszakpótlékok, jutalékok és bónuszok) feldolgozása
  • A pontos bérszámfejtési adatok és nyilvántartások gyűjtése, ellenőrzése és vezetése
  • Belső, hatósági és megfelelési bérszámfejtési jelentések készítése
  • Ismétlődő bérszámfejtési problémák azonosítása és megoldása, összetett esetek eszkalálása szükség esetén, valamint a kollégák támogatása a bérszámfejtési kérdésekben
  • Hatékony munkakapcsolatok építése a munkavállalókkal, kollégákkal és kulcsfontosságú partnerekkel

Feltételek és juttatások

Cafeteria juttatás500 000 Ft/évMedicover egészségbiztosításÁtfogó betanulás egy dedikált mentor támogatásávalFolyamatos tanulási és fejlődési lehetőségekKarrierlehetőség egy stabil, globális szervezetnélNyitott, együttműködő és visszajelzés-alapú kultúraNegyedéves csapatépítő eseményekAYCM tagság és kedvezményes edzőtermi bérletHavi reggelik és gyümölcsnapokRugalmas hibrid munkavégzési modell40% irodai jelenlét

Elvárások

  • Alapképzés, lehetőleg HR-hez kapcsolódó képesítéssel kiegészítve
  • Több mint 2 év releváns szakmai tapasztalat a bérszámfejtés és a HR folyamatok területén
  • Folyékony német nyelvtudás elengedhetetlen
  • Alapszintű angol nyelvtudás szükséges a nemzetközi szervezetünkön belüli hatékony kommunikációhoz
  • Bérszámfejtési adókra és a megfelelési előírásokra vonatkozó ismeretek
  • Az SAP HR ismerete előnyt jelent
  • Az HR Case Management és/vagy Oracle rendszerek ismerete előnyös
  • Jó analitikus és adatelemzési készség
  • Önálló munkavégzésre és a saját felelősségi körök menedzselésére való képesség
  • Erős partnerkezelési és kommunikációs készség
  • Jó üzleti szemlélet és ügyfélközpontú hozzáállás
  • Tapasztalat professzionális kapcsolatok építésében és fenntartásában

Közzétéve 2026. okt. 22. · Frissítve 12 napja · 0 megtekintés