Projektmenedzsment - Payroll Senior Analyst - (1 éves határozott idejű)

Munkáltató · Citigroup

Üzleti elemzőRendszerelemzőSzoftvertesztelőIdeiglenesTeljes

Budapest

Kiválóan elemző és eredményszemléletű Transformation Analyst (C12) kollégát keresünk budapesti csapatunkba, aki kulcsfontosságú vállalati üzleti elemzési, rendszerintegrációs, minőségbiztosítási és digitális transzformációs projekteket irányít.

Feladatok

  • Strukturált elemzési keretrendszerek és kivételok-elemzés alkalmazása a összetett, kétértelmű üzleti problémák tiszta funkcionális és technikai követelményekké alakításához.
  • A jelenlegi működési modellek elemzése, a folyamatok szűk keresztmetszeteinek és adategyeztetési hibák feltárása, valamint optimalizált jövőbeli folyamatok kidolgozása.
  • A többrétegű rendszerekben előforduló speciális esetek, hibajelenségek és adatfüggőségek proaktív azonosítása.
  • A teljes körű felhasználói elfogadtesztelési (UAT) és üzleti ellenőrzési tevékenységek vezetése és felügyelete a projektszakaszok során.
  • Átfogó üzleti tesztelési stratégiák, magas lefedettségű tesztmátrixok és részletes tesztforgatókönyvek kidolgozása.
  • Párhuzamos rendszer-/bérszámfejtési futtatások egyeztetésének irányítása a teljes adatok pontossága, az eltérések rendezése és a nullaszázalékos számítási hiba érdekében.
  • A hibák triázsának és életciklus-kezelésének irányítása Jira-ban.
  • Az operatív készségellenőrzés, a regressziós tesztelés és az élesítési jóváhagyások kezelése.
  • Ipari szabványoknak megfelelő, auditálható transzformációs dokumentumok készítése és karbantartása.
  • Rendszerek közötti integrációk megértése és leképezése, beleértve az API-kat, a kötegelt folyamatokat, az ETL-folyamatokat és az üzenetvezérelt adatcseréket.
  • A vállalati mesterséges intelligencia és a termelékenységi eszközök gyakorlati bevezetésének támogatása
  • Projektek menedzselése a teljes SDLC életcikluson keresztül Agile (Scrum/Kanban) és hibrid szállítási modellekben.

Feltételek és juttatások

Cafeteria programOtthoni munkavégzési támogatásA hibrid munkavégzésben dolgozó kollégák számáraFizetett szülői szabadság program

Elvárások

  • Analitikus és logikus gondolkodás: Erős képesség a problémák lebontására, az adatközpontú elemzésre és a kritikus gondolkodásra.
  • Tesztelési és QA tapasztalat: Bizonyított tapasztalat UAT ciklusok vezetésében, összetett tesztforgatókönyvek tervezésében, hibakezelésben és párhuzamos futtatási egyeztetések végrehajtásában.
  • Dokumentációs ismeretek: Jelentős tapasztalat átfogó BRD-k, FRD-k, folyamatábrák, user story-k és lekövethetőségi mátrixok elkészítésében.
  • Rendszerintegrációs ismeretek: Az adatfolyamok, API-k, kötegelt/ETL feldolgozás, adatmappelés és interfész-ellenőrzés alapos ismerete.
  • Mesterséges intelligencia és modern termelékenységi eszközök: Gyakorlati tapasztalat generatív AI eszközök (Copilot, LLM-ek) és projektplatformok (Jira, Confluence, Visio, fejlett Excel, PowerPoint) használatában.
  • SDLC és Agile szakértelem: Az SDLC életciklus szakaszainak és az Agile szállítási keretrendszereknek a mélyreható ismerete.
  • Kommunikáció és érintettkezelés: Kiváló írásbeli, szóbeli és prezentációs készség, tapasztalat a felsővezetői partnerekkel és a keresztfunkcionális csapatokkal való együttműködésben.
  • Előnyt jelent a bérszámfejtési műveletek, a humántőke-menedzsment (HCM) vagy a pénzügyi rendszerek transzformációja terén szerzett tapasztalat.
  • A Workday Payroll és/vagy PeopleSoft Payroll modulok funkcionális ismerete.
  • Szabályozott környezetben (banki / pénzügyi szolgáltatások) szerzett tapasztalat, beleértve a SOX-megfelelőséget és az audit-szabványokat.

Közzétéve 2026. okt. 20. · Frissítve 14 napja · 0 megtekintés