Pénzügyi vezető
Munkáltató · EF
Budapest
Az EF gyakorlatias Pénzügyi vezetőt keres magyarországi operációjának élére. Ön felel majd a pénzügyi adatok, a törvényi előírások szerinti jelentéstétel és a vállalatirányítás minőségéért, miközben biztosítja, hogy a helyi meglátások tiszta csoportszintű jelentésekké és üzleti döntésekké váljanak. Ez egy látható szerep egy olyan pénzügyi vezető számára, aki magabiztosan mozog a részletek és a stratégia között.
Feladatok
- Teljes körű felelősség vállalása a magyarországi jogi entitásért és a pénzügyi műveletekért.
- Teljes körű, pontos és határidőre történő havi, negyedéves és éves zárások biztosítása, beleértve a egyeztetések minőségét, a mérleg alátámasztását, valamint a jelentős becslések és ítéletek felülvizsgálatát.
- A törvényi előírások szerinti beszámolók és az éves jelentések elkészítésének és felülvizsgálatának vezetése, miközben biztosítja a szoros megfelelést az EF csoport beszámolási irányelveinek és az alkalmazandó IFRS követelményeknek.
- A helyi adóbevallási naptár felügyelete, valamint a közvetlen, közvetett és különadók, valamint minden egyéb alkalmazandó helyi kötelezettség pontos és időben történő bevallásának és befizetésének koordinálása.
- Hatékony kontrollok fenntartása a PTP és az OTC minősége felett, miközben együttműködik a kiszervezett megosztott szolgáltatóközpontokkal.
- Együttműködés a HR-rel és a bérszámfejtő partnerrel a bérszámfejtéshez kapcsolódó számviteli, adó- és szociális hozzájárulási, valamint juttatási folyamatok terén, biztosítva, hogy a pénzügyi hatások teljes körűek és megfelelően ellenőrzöttek legyenek.
- Elsődleges pénzügyi kapcsolattartóként való részvétel a törvényi előírások szerinti és belső auditok során, az audit ütemtervének, az információs kéréseknek, a megállapításoknak és a helyesbítő intézkedéseknek a kezelése.
- Az Igazgatóság és a vezetőségi anyagok, a törvényi kötelezettségalapú közzétételek, a jogi entitás dokumentációjának és egyéb vállalatirányítási követelmények előkészítésének támogatása a Jogi osztállyal és a központi Pénzüggyel együttműködve.
- Együttműködés a magyarországi üzleti vezetőkkel és a központi FP&A-val az előrejelzések, a költségvetések és a cash-flow becslések minőségének javítása, valamint a tervhez viszonyított teljesítmény nyomon követése érdekében.
- Pénzügyi iránymutatás nyújtása a szerződésekkel, árazással, bevétel elismeréssel, vevói előlegekkel, visszatérítésekkel, szállítói kötelezettségvállalásokkal és az EF oktatási és utazási tevékenységeihez kapcsolódó egyéb tranzakciókkal kapcsolatban.
- A pénzügyek egyszerűvé tétele: a számviteli és adózási követelmények lefordítása tiszta, gyakorlatias iránymutatássá, és a problémák megelőzése, mielőtt azok elérnék a hónap végét, az auditot vagy az adóhatóságokat.
- Hatékony munkavégzés mátrixban a megosztott szolgáltatóközpontokkal, a globális folyamattulajdonosokkal, a központi számvitellel, az FP&A, adó- és kincstári csapatokkal, megőrizve a helyi eredményekért viselt felelősséget.
- A zárási, jelentéstételi, törzsadat-, számla-, egyeztetési és kontrollfolyamatok javítása standardizálás, automatizálás és fegyelmezett gyökérok-elemzés révén.
- A helyi/nemzetközi pénzügyi csapat vezetése, mentorálása és fejlesztése, valamint a szolgáltatók koordinálása, világos elvárások támasztása a minőség, a határidők és a felelősségvállalás terén.
Feltételek és juttatások
Nemzetközi környezetegyüttműködhet kollégákkal, több országot és kultúrát átölelő pénzügyi csapatokkal, valamint külső partnerekkel.Felelősség és hatásjelentős szerepet játszhat az EF Hungary pénzügyi stratégiájának alakításában és az üzleti döntések befolyásolásában.Karrierfejlesztésszakértetet építhet ki a pénzügy, a nemzetközi jelentéstétel, az adózás, a kontroll és a transzformáció terén.Célvezérelt kultúrahozzájárulhat az EF azon küldetéséhez, hogy megnyissa a világot az oktatáson, a kalandon és a kulturális elmélyülésen keresztül.Befogadó munkahelycsatlakozhat egy sokszínű, multikulturális közösséghez, ahol a különböző nézőpontokat és tapasztalatokat szívesen fogadják.
Elvárások
- Legalább 8 év releváns számviteli és pénzügyi tapasztalat, beleértve a multinacionális szervezetnél, magyar jogi entitás környezetben szerzett irányítási tapasztalatot.
- Alapképzés számvitel, pénzügy, közgazdaságtan vagy kapcsolódó területen.
- Magyar számviteli képesítés, ACCA, ACA, CPA vagy azzal egyenértékű végzettség.
- Erős gyakorlati ismeret a magyarországi beszámolókészítési, közvetlen és közvetett adózási, valamint a magyarországi vállalkozásokat érintő általános jogi témák terén.
- Folyékony magyar és angol nyelvtudás, képesség a komplex pénzügyi kérdések világos elmagyarázására a helyi és nemzetközi érintettek számára egyaránt.
- Tapasztalat az Oracle Fusion vagy más nagyobb ERP rendszer terén, erős Excel ismeretek és magabiztosság a jelentéstételi, konszolidációs és munkafolyamat-eszközök használatában.
- Strukturált, analitikus és megoldásorientált megközelítés, erős ítélőképesség, részletekre való odafigyelés és a prioritások felállításának képessége változó környezetben.
- Együttműködő vezetői stílus és önbizalom a konstruktív kihívásokhoz, a döntéshozatalhoz és az önálló munkavégzéshez, miközben a megfelelő szintű eszkalációt is biztosítja.