C&B Manager Europe
Munkáltató · IDEMIA
HR-vezető
HR-szakértőTeljesBudapest
A Regionális Compensation & Benefits Manager Europe felel a versenyképes és igazságos juttatási programok bevezetéséért, igazodva az IST Divízió üzleti céljaihoz és tehetségmenedzsment-stratégiájához. A pozíció hídként szolgál a globális keretrendszerek és 16 európai ország – mintegy 2500 munkavállaló – sajátos igényei között.
Feladatok
- A juttatási és kompenzációs programok bevezetésének és folyamatos fejlesztésének irányítása Európa-szerte
- Az éves béremelési és felülvizsgálati folyamat bevezetésének vezetése a régión belül
- A teljesítménybérezési programok és az éves ösztönző ciklusok kezelése
- Szakértői tanácsadás nyújtása a HR-kollégáknak és üzleti vezetőknek C&B témákban
- A kompenzációs trendek és a munkaerőpiaci fejlemények nyomon követése Európában
- A régió felkészülési és megfelelési feladatainak társvezetése az EUbértranszparencia-irányelvével kapcsolatban
- A juttatási rendszerek irányításának és versenyképességének felülvizsgálata a régióban
Elvárások
- 5-8 év releváns szakmai tapasztalat
- Előzetes nemzetközi C&B manager/szakértői tapasztalat több országot érintő vagy regionális hatáskörben
- Magas szintű kompenzációs és juttatási ismeretek, több európai országra kiterjedő tapasztalattal
- Az EU bérérték-transzparencia irányelvének ismerete és bér-egyenlőségi témákban szerzett tapasztalat
- Mesterszakos diploma üzleti adminisztráció, HR, közgazdaságtan, mérnöki, pszichológia vagy kapcsolódó területen
- Angol nyelv ismerete (tárgyalóképes szint, kötelező)