HR Workforce Intelligence and Talent Acquisition Recruiting Coordinator
489 856 – 705 194 Ft / hó
Munkáltató · Citigroup
Személyzeti ügyintéző
HR-szakértő
MunkaközvetítőRugalmasTeljesÉtkezésBudapest
A HR Workforce Intelligence and Talent Acquisition csapat felelős a CSC által vállalt szolgáltatási kör teljesítéséhez szükséges munkaerő fenntartható és költséghatékony biztosításáért és mozgósításáért a elvárt minőségi szinten.
Feladatok
- HR-támogatás nyújtása az onboarding folyamatokban pontosan, határidőre és kiemelkedő ügyfélélményre törekedve
- Minden Munkavállalói adat karbantartása a megfelelő rendszerekben, beleértve a dokumentumok digitalizálását is, ahol szükséges
- Önálló ügyintézés összetett esetekben, valamint a csapattagok támogatása
- A napi feladatok elosztásának és prioritásainak kezelése
- Aktív részvétel a folyamatfejlesztésben, a belső eljárásrendek frissítésében, valamint a Bright Idea ötletek beküldésében és koordinációjában
- Szervezeti projektek proaktív támogatása és jó kapcsolat ápolása más csapatokkal
- Helyettesítés biztosítása a szabadságok alatt a SME számára a releváns megbeszéléseken és hívásokon való részvétellel
- Elsődleges kapcsolattartóként való működés a kollégák és a HR-szervezet egyéb csapatai számára
Feltételek és juttatások
Cafeteria programOtthoni munkavégzési támogatásHibrid munkavégzésben dolgozó kollégák számáraFizetett szülői szabadság programSzülési és apasági szabadságMagánegészségbiztosítási programMagánegészségbiztosítási program és helyszíni orvosi szobák irodáinkbanNyugdíjpénztári hozzájárulásÖnkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulásCsoportos életbiztosításMunkavállalói támogató programTanulás és fejlesztésHozzáférés széleskörű tanulási és fejlesztési programokhoz, online kurzus-könyvtárakhoz és készségfejlesztő platformokhoz, mint például az Udemy és a Degreed
Elvárások
- Alapképzés (Bachelor/University degree) vagy ezzel egyenértékű tapasztalat
- Kiváló angol nyelvtudás + bármilyen további európai nyelv ismerete előnyt jelent
- 1+ év szakmai tapasztalat (SSC vagy HR területen)
- Magabiztos Microsoft Office ismeret: Outlook, Word, Excel, Power Point
- Erős elemzői készség és részletekre való odafigyelés
- Kiemelkedő ügyfélszolgálati szemlélet