Технический директор
Работодатель · Nitrogénművek Ltd.
Руководитель производства
Руководитель подразделения
Инженер-механикПолнаяПетфюрдё
Компания Nitrogénművek Zrt. была основана в 1931 году и сегодня является крупнейшим производителем минеральных удобрений в Венгрии. Мы ищем преданного своему делу специалиста со стратегическим мышлением и отличными организаторскими способностями на позицию технического директора.
Задачи
- Общее руководство техническим направлением компании, обеспечение эффективного, безопасного и экономичного выполнения задач по техническому обслуживанию и эксплуатации.
- Профессиональное и оперативное управление работами по техническому обслуживанию, расстановка приоритетов и их согласование с производственными требованиями.
- Техническая и экономическая подготовка, координация и мониторинг инвестиционных проектов, проектов реконструкции и развития, а также профессиональный надзор за их реализацией.
- Поиск и поддержка выбора подрядчиков, подготовка заключения договоров, а также контроль соблюдения условий контрактов, бюджетов и требований к качеству.
- Руководство разработкой годовых планов техобслуживания, графиков и бюджетов, профессиональный пересмотр планов и мониторинг их выполнения.
- Сотрудничество с заводами и смежными подразделениями для координации технических задач, повышения операционной эффективности и поддержки непрерывности производства.
- Руководство, контроль и профессиональная поддержка работы подразделений, входящих в сферу ответственности, согласование задач и зон ответственности.
- Регулярная управленческая отчетность собственнику и генеральному директору о результатах работы технического направления, динамике расходов, состоянии инвестиций и возникающих рисках.
Условия и льготы
Конкурентная заработная плата, служебный автомобиль и мобильный телефон.Руководящая должность со значительной профессиональной ответственностью в стабильно развивающейся компании со стабильной базойСамостоятельная, ответственная работа и возможности профессионального развития.Широкий спектр льгот и компенсаций
Требования
- Высшее техническое образование, диплом инженера-механика.
- Релевантный профессиональный опыт работы на производственном предприятии от 5–10 лет.
- Подтвержденный управленческий опыт в технической сфере, желательно на производственном предприятии.
- Уверенное знание английского языка (устный и письменный).
- Экономическое мышление, ориентированное на затраты, способность увязывать технические аспекты с бизнес-целями.
- Решительность, хорошие коммуникативные навыки и умение работать в команде.