Senior Консультант по подбору персонала — направление Permanent

Работодатель · MP Solutions Ltd.

Агент по трудоустройствуСпециалист по персоналуПолная

Удалённо

В рамках стратегии роста нашей компании мы ищем Senior Консультанта в наше подразделение Permanent, который благодаря подтвержденному опыту развития бизнеса и стратегическому видению способен существенно повлиять на наши бизнес-результаты. Эта позиция выходит за рамки классического консалтинга: первичный фокус роли — привлечение нового бизнеса, развитие рынка и генерация дохода, при этом вы берете на себя полную ответственность (End-to-End) за жизненный цикл заказов.

Задачи

  • Управление полным циклом (360°) рекрутинговых проектов от получения требований клиента до успешного трудоустройства
  • Активное развитие бизнеса и расширение рынка — идентификация, привлечение новых клиентов и их стратегическое развитие
  • Высокий уровень взаимодействия со стейкхолдерами на уровне C-level
  • Глубокое понимание потребностей клиента и их трансформация в бизнес-решения
  • Построение собственного портфеля клиентов и его прибыльное ведение
  • Постоянный мониторинг рыночных трендов и конкурентной среды
  • Последовательное представление качества услуг и консультационных стандартов

Условия и льготы

Реальное влияние на бизнес и принятие стратегических решенийСотрудничество на уровне руководства и высокая видимость внутри организацииПолная гибкость (100% home office) с высокой степенью самостоятельности в работеОклад + комиссионные + комиссионные за привлечение клиентов

Требования

  • Минимум 6-8 лет релевантного консалтингового опыта, преимуществом будет опыт в сфере senior или executive search
  • Вы уже работали по модели 360° consultant или активно участвовали в развитии бизнеса
  • У вас есть опыт работы с позициями белых воротничков, специалистов и руководителей
  • Подтвержденный успешный опыт в области развития бизнеса
  • Доказанная способность привлекать новый бизнес и строить отношения с клиентами
  • Высокий уровень стратегического мышления
  • Сильные навыки ведения переговоров и презентации
  • Самостоятельная, ориентированная на результат, проактивная работа
  • Профессиональный, авторитетный внешний вид в среде топ-менеджмента
  • Свободное владение венгерским и разговорный уровень английского языка (устно и письменно), уверенные навыки делового общения в международной среде

Опубликовано 6 нояб. 2026 г. · Обновлено вчера · 0 просмотров