Transformation Lead Analyst
Работодатель · Citi
Будапешт
Присоединяйтесь к команде расчета заработной платы Citi в Будапеште и развивайтесь в дружной атмосфере. Мы ищем высокоаналитичного и ориентированного на результат ведущего аналитика по трансформации (C13) для управления ключевыми инициативами по бизнес-анализу, системной интеграции, обеспечению качества и цифровой трансформации на уровне компании.
Задачи
- Применяйте структурированные аналитические фреймворки и анализ первопричин для преобразования сложных, неоднозначных бизнес-задач в четкие функциональные и технические требования.
- Анализируйте текущие операционные модели, выявляйте узкие места в процессах и расхождения в данных, а также проектируйте оптимизированные рабочие процессы будущего.
- Проактивно выявляйте граничные случаи, сценарии сбоев и зависимости данных в многоуровневых системах.
- Управляйте полным циклом пользовательского приемочного тестирования (UAT) и мероприятиями по бизнес-проверке на всех этапах проекта.
- Разрабатывайте комплексные стратегии бизнес-тестирования, тестовые матрицы с высоким покрытием и детальные тестовые сценарии.
- Управляйте параллельным тестированием систем / сверкой расчета заработной платы, обеспечивая полную точность данных, устранение расхождений и отсутствие ошибок в расчетах.
- Осуществляйте триаж дефектов и управляйте их жизненным циклом в Jira.
- Создавайте и поддерживайте стандартные для отрасли артефакты трансформации, соответствующие требованиям аудитов.
- Понимайте и мапируйте интеграции между системами, включая API, пакетные процессы, ETL-пайплайны и обмен данными на основе сообщений.
- Способствуйте практическому внедрению корпоративного искусственного интеллекта и инструментов повышения производительности.
- Управляйте проектами на протяжении всего жизненного цикла SDLC в рамках Agile (Scrum/Kanban) и гибридных моделей поставки.
Условия и льготы
Программа CafeteriaКомпенсация расходов на работу из домаДля коллег, работающих в гибридном форматеПрограмма оплачиваемого отпуска по уходу за ребенкомОтпуск по беременности и родам, а также по уходу за ребенкомПрограмма частного медицинского обслуживанияПрограмма частного медицинского страхования и медицинские кабинеты в наших офисахВзносы в пенсионный фонд
Требования
- Аналитическое и логическое мышление: сильные навыки декомпозиции проблем, анализа на основе данных и критического мышления.
- Опыт в тестировании и QA: подтвержденный опыт руководства циклами UAT, разработки сложных тестовых сценариев, управления триажем дефектов и выполнения сверок при параллельном запуске.
- Документация: большой опыт составления исчерпывающих BRD, FRD, блок-схем процессов, пользовательских историй и матриц трассировки.
- Знания системной интеграции: глубокое понимание потоков данных, API, пакетной / ETL-обработки, маппинга данных и валидации интерфейсов.
- ИИ и современные инструменты продуктивности: практический опыт использования инструментов генеративного искусственного интеллекта (Copilot, LLMs) и проектных платформ (Jira, Confluence, Visio, продвинутый Excel, PowerPoint).
- Экспертиза в SDLC и Agile: глубокие знания этапов жизненного цикла SDLC и фреймворков поставки Agile.
- Коммуникация и управление стейкхолдерами: отличные письменные, устные и презентационные навыки с опытом взаимодействия с топ-менеджментом и кросс-функциональными командами.
- Предыдущий опыт работы с операциями расчета заработной платы, управления человеческим капиталом (HCM) или трансформацией финансовых систем.
- Функциональное знакомство с модулями Workday Payroll и/или PeopleSoft Payroll.
- Опыт работы в регулируемой среде (банковское дело / финансовые услуги) с соблюдением стандартов SOX и аудитов.