Заместитель управляющего магазином — Karcag
Работодатель · JYSK
Карцаг
Готовы плечом к плечу с управляющим магазином мотивировать и развивать команду? Заботиться о том, чтобы у вашей команды был правильный настрой на продажи и лучший клиентский опыт для покупателей? Тогда, возможно, мы ищем именно вас на роль заместителя управляющего магазином!
Задачи
- Совместно с управляющим магазином вы отвечаете за оптимизацию рабочих процессов, чтобы магазин всегда был готов к приему покупателей и показывал отличные результаты продаж
- Ваша главная задача — обеспечение поддержки недельных кампаний, ориентации на продажи и создание позитивной, энергичной и дружелюбной атмосферы
- Вы поддерживаете управляющего магазином посредством коммуникации, руководства и развития команды в магазине
- Вы обучаете коллег клиентоориентированности, определению потребностей покупателей и высому уровню продаж
- Вы не боитесь физического труда и показываете личный пример в продажах и выполнении повседневных задач в магазине
- Проявляете стремление в будущем стать управляющим собственного магазина
Условия и льготы
Возможности развитияБлагодаря отличному обучению и менторству.Поддержка на рабочем местеСовременные системы и новейшие технологические инструменты (персонализированный интранет, онлайн-система поддержки клиентов).Бонус брутто 60 000 FtВозможность получить бонус за результаты во внутренних соревнованиях.Бонус брутто 50 000 – 70 000 FtВозможность получить бонус, вознаграждающий за отличные результаты продаж.Бонус за лояльность брутто 60 000 FtДва раза в год на карту SZÉP.График работыВ рамках 3-месячного учетного периода.Юбилейная премияЗа годы работы у нас.НадбавкиНадбавки, предусмотренные Трудовым кодексом.ТимбилдингиКомпенсация проезда30 Ft/км или 86 процентов стоимости месячного проездного при поезде с другого места жительства.Скидка20 процентов скидки в компаниях JYSK и Lars Larsen Group.Премиальное медицинское страхованиеПакет Medicover White + Больница и стоматологический пакет.All You Can MoveСпортивный абонемент.
Требования
- Опыт управления, мотивации и развития команды
- Вдохновляющая и коммуникабельная личность для создания позитивной рабочей атмосферы
- Приверженность клиентскому сервису и ответственность за его результаты
- Сохраняете хладнокровие и задаете верное направление даже в стрессовых ситуациях
- Вы всегда стремитесь улучшать результаты и быстро восстанавливаетесь после неудач
- Не менее 1 года опыта руководства группой