ARC SME
Работодатель · bp
БухгалтерФинансовый аналитик
Финансовый менеджерПолнаяБудапешт
Специалист по учету, отчетности и контролю отвечает за то, чтобы внутренняя и внешняя бухгалтерская отчетность для направления Upstream готовилась в соответствии со стандартами МСФО и учетной политикой группы JV для назначенных юридических лиц и бизнесов. Эта роль отвечает за целостность учета в рамках сквозных процессов и предоставляет гарантии руководителю направления учета, отчетности и контроля.
Задачи
- Обеспечивает соблюдение учетной политики группы на уровне местного юридического лица, а также согласование, документирование и утверждение всех бухгалтерских решений в соответствии с требованиями политики и полномочий.
- Выступает в качестве финансового эксперта (SME) для бизнеса, глубоко понимая, как правильное применение учетной политики обеспечивает наилучшие результаты в рамках нормативных требований и комплаенса.
- Осуществляет надзор и проверку отчетности местных юридических лиц, а также гарантирует руководителю направления учета, отчетности и контроля достоверность финансовой отчетности.
- Поддерживает тесные рабочие отношения с FBT и бизнес-командами, обеспечивая поддержку ключевых финансовых процессов.
- Обеспечивает соблюдение порядка финансовой стандартизации в рамках кластера и эскалирует исключения соответствующим лицам, принимающим решения. Это предполагает глубокое понимание системных процессов, включая контрольные точки.
- Способен интерпретировать и применять систему контроля bp на уровне местного юридического лица.
- Обеспечивает решение сложных вопросов и проблем на основе различных политик с применением собственных профессиональных суждений.
- Помогает старшему руководителю команды ARC мотивировать других на достижение общих целей и задач.
- Обеспечивает соответствие финансовой отчетности требованиям группы и совместных предприятий (JV), в частности в отношении своевременности подачи данных, проверок валидации и дополнительных данных.
- Обеспечивает соблюдение всех требований местного законодательства в отношении финансовой отчетности, учета и контроля, включая законодательную и налоговую отчетность, где это применимо.
- Помогает руководителю направления учета, отчетности и контроля внедрять программу контроля на уровне местных юридических лиц, сотрудничая с FBT и бизнес-командами для обеспечения надежной среды контроля.
- Управление проектами по постоянному совершенствованию.
Условия и льготы
Различные возможности бонусов и элементы кафетерияРазличные возможности бонусов в зависимости от результатов работы, широкий спектр элементов кафетерияСтрахование жизни и здоровья, медицинский пакетГибридный формат работыГибридный формат работы с учетом потребностей команды и бизнесаКарьерный рост и возможности обученияВозможность построить долгосрочную карьеру и развивать свои навыки благодаря широкому спектру возможностей для обученияПрограмма Global ShareMatchВозможность присоединиться к глобальной программе bp Global ShareMatch для покупки акций bp и получения бонусных акций.Семейно-ориентированная средаРасширенный отпуск по уходу за ребенком, комната матери и ребенкаПрограммы благополучия сотрудниковПрограмма поддержки сотрудников, корпоративная программа признания заслугУдобства в офисеЗоны для отдыха и совместной работы в наших прекрасных офисах в Будапеште (Agora) и Сегеде, в том числе: игровые зоны, офисный массаж, спортивный и музыкальный инвентарь
Требования
- Степень бакалавра или эквивалентный опыт в сфере бизнеса/финансов
- Признанная национальная или международная профессиональная бухгалтерская квалификация (например, CIMA, ACCA, ACA, CPA) или процесс ее получения.
- Обязательное абсолютное свободное владение «деловым английским».
- Глубокое понимание того, как работают процессы и системы финансового контроля и бухгалтерского учета, включая ключевое взаимодействие с другими корпоративными и функциональными отделами и FBT
- Большой опыт работы с отчетностью и процессами MI
- Подтвержденный опыт в сфере контроля, комплаенса и управления рисками в международной среде
- Подтвержденная способность взаимодействовать с людьми на всех уровнях организации и влиять на них, быстро выстраивая прочные отношения
- Глубокое понимание инфраструктуры IT&S (желательно SAP)
- Ищет способы выполнять работу лучше, быстрее и эффективнее, а также внедряет методологию постоянного совершенствования