NEA Cluster Procurement Lead (Budapest)
Работодатель · Gedeon Richter
Руководитель снабжения и логистики
ЗакупщикПолнаяБудапешт
Присоединяйтесь к компании Gedeon Richter и займите ключевую региональную руководящую должность NEA Cluster Procurement Lead, управляя стратегией закупок и эффективностью в регионе Северная Европа и Австралия (NEA). Это отличная возможность для опытного специалиста по закупкам руководить международными командами, влиять на стратегические бизнес-решения и создавать устойчивую ценность в поистине международной среде.
Задачи
- Разработка и реализация стратегий закупок в соответствии с глобальными и региональными целями
- Стимулирование оптимизации затрат, внедрения инноваций поставщиками и инициатив по улучшению процессов
- Внедрение глобальных стратегий поиска поставщиков и управления категориями в кластере NEA
- Ведение переговоров с поставщиками, заключение контрактов и управление эффективностью работы поставщиков
- Обеспечение соблюдения политик закупок, систем управления и требований устойчивого развития
- Предоставление рыночной аналитики, оценки рисков и аналитики закупок для поддержки принятия решений
- Руководство и развитие команд по закупкам в нескольких странах при обеспечении операционной эффективности
Условия и льготы
Гибридный режим работы2 дня удаленно в неделюСлужебный автомобильСлужебный автомобиль или компенсация за автоКомплексный соцпакетКафетерий, программа акций, частное страхование жизни и медицинские услугиГибкий график работыОбучение и развитиеШирокие возможности для обучения и развитияКарьерный ростДолгосрочный карьерный рост в инновационной и стабильной международной среде
Требования
- Степень бакалавра в области бизнеса, управления цепями поставок, финансов, инженерии или в смежной области
- 7-10 лет опыта в сфере закупок, включая региональный или международный управленческий опыт
- Уверенный опыт в стратегических закупках, переговорах с поставщиками и управлении категориями
- Знание систем закупок, таких как SAP, Coupa или Ariba
- Подтвержденная способность эффективно работать в сложных матричных организациях
- Сильные аналитические навыки, навыки управления стейкхолдерами и лидерские качества
- Отличные коммуникативные навыки и способность оказывать влияние