Младший ИТ-проектный консультант – SAP ECS (Начало карьеры)
Работодатель · SAP
Системный аналитик
ИТ-руководитель
Бизнес-аналитикПолнаяБудапешт
Начните карьеру в управлении ИТ-проектами с SAP Enterprise Cloud Services (ECS). Присоединяйтесь к нашей венгерской команде Project & Program Office и помогайте клиентам переносить свои системы SAP в приватную облачную среду ECS. Вы будете работать бок о бок с опытными руководителями проектов, развивать свои технические навыки и знания в области управления проектами, а также постепенно брать на себя ответственность за определенные задачи и проекты.
Задачи
- Поддержка планирования и координации проектов онбординга клиентов, включая выделение систем, миграцию и интеграцию в среду ECS.
- Самостоятельное выполнение четко определенных проектных задач под руководством опытных коллег.
- Подготовка и координация проектных встреч, документирование решений и контроль выполнения задач.
- Отслеживание вех, зависимостей и открытых вопросов, выявление рисков и эскалация проблем при необходимости.
- Сотрудничество с техническими экспертами, клиентскими командами, заказчиками и партнерами по внедрению.
- Продвижение к самостоятельному управлению все более сложными проектами по мере роста ваших знаний и опыта.
Условия и льготы
Постоянное обучение и развитиеСтруктурированный онбординг, практическое обучение, менторство, регулярная обратная связь и доступ к учебным ресурсам SAP.Отличные привилегии и забота о благополучииПриоритет вашего благополучия, гибкие модели работы и команда, которая хочет, чтобы вы развивались и добивались успеха.
Требования
- Не менее одного года опыта работы в управлении ИТ-проектами или координации проектов.
- Сильный интерес к управлению ИТ-проектами, облачным технологиям и корпоративным системам.
- Базовое понимание ИТ-инфраструктуры, такой как операционные системы, базы данных, сети или облачные вычисления.
- Сильные организационные и аналитические навыки, внимание к деталям и надежное выполнение задач.
- Четкая коммуникация, ориентация на сотрудничество и уверенность в том, чтобы задавать вопросы и обращаться за поддержкой.
- Инициативность, готовность учиться и чувство ответственности за свои обязательства.
- Свободное владение английским языком для ежедневного сотрудничества с международными стейкхолдерами и местной командой.
- Готовность время от времени поддерживать плановые проектные мероприятия вне рабочего времени, включая выходные дни для перехода.