Marketing Manager

Через агентство · Randstad Hungary

Руководитель по продажам и маркетингуМаркетологПитание

Будапешт

Наш клиент — глобальный лидер рынка и инноватор в сфере передовых медицинских решений, поставляющий высокотехнологичные технологии по всему миру. Работая в истинном глобальном масштабе, они поддерживают гибкую культуру, ориентированную на людей, с акцентом на высокие результаты и непрерывное профессиональное развитие.

Задачи

  • Разработка, планирование, руководство и контроль маркетинговой стратегии, продуктовой стратегии и промоушн-программ
  • Подготовка и корректировка годового маркетингового бюджета
  • Реализация и выполнение локальной маркетинговой стратегии в тесном сотрудничестве с отделом продаж, локальным Country Manager и руководящей командой
  • Внедрение глобальных маркетинговых инициатив в локальных странах (запуск продуктов, управление практикой и MarCom-кампании) путем адаптации под актуальные акценты местного рынка
  • Ответственность за всю маркетинговую активность: клиентские программы, отраслевые мероприятия, коммуникации, запуск продуктов и специальные проекты
  • Разработка и управление цифровыми маркетинговыми активностями для дальнейшего продвижения цифровой трансформации
  • Контроль и разработка промоционных материалов, материалов для практики и пациентов
  • Создание и внедрение маркетинговых и сбытовых кампаний для продвижения портфолио в тесном сотрудничестве с локальной руководящей командой, отделом продаж и менеджером по обучению
  • Активное отслеживание показателей продаж ключевых инициатив и координация планов действий с отделом продаж
  • Представление потребностей местного рынка на региональном и международном уровнях через активное участие во встречах и форматах Hub, регионального и глобального уровней
  • Выступление в роли спарринг-партнера с региональными и глобальными командами для валидации и направления потребностей рынка в глобальную организацию
  • Установление маркетинговых целей для увеличения рыночных долей в тесном сотрудничестве с региональным и глобальным Marketing Management
  • Составление годовых прогнозов продаж и ежемесячный мониторинг фактических результатов для оценки позиционирования
  • Разработка рутинных отчетов по тенденциям и пересмотр прогнозов по мере необходимости
  • Управление данными рынка страны в Венгрии и проведение периодического конкурентного анализа, включающего ценообразование и позиционирование продукта, с корректировкой стратегий по мере необходимости
  • Выступает в роли «привратника» для закрепленных KOL, управляет отношениями, оценивает ROL на предмет потенциала стать Rising Stars для KOL (в прямом согласовании с локальным менеджером по обучению)
  • Создание локальной маркетинговой и сервисной структуры поддержки для различных брендов

Условия и льготы

конкурентная заработная платакафетерийбонусслужебный автомобильцентральное расположение офиса

Требования

  • Степень бакалавра или магистра в области наук о жизни и/или бизнес-администрирования, маркетинга или эквивалентный опыт работы
  • 5 лет успешного опыта на руководящей должности в маркетинге
  • Предпринимательское мышление и сильная бизнес-хватки: способность понимать и работать с бизнес-рисками и возможностями, а также использовать бизнес-потенциал в долгосрочной перспективе
  • Marketing Management: успешный опыт разработки и внедрения маркетинговой стратегии и всех маркетинговых активностей с достижением согласованных KPI
  • People management: навыки управления командами — формирование, тимбилдинг и развитие, активные лидерские навыки
  • Сильное коммерческое (продажное) мышление
  • Отличные коммуникативные навыки (внутри компании и с клиентами)
  • Энергичный, прямой и ориентированный на результаты профессионал с предпринимательским духом, сильными коммерческими навыками и способностью к внедрению
  • Способность мыслить целостно (с высоты птичьего полета), анализировать и предвосхищать будущее развитие, распознавать сильные и слабые стороны, возможности и риски и на этой основе выстраивать долгосрочные планы действий
  • Способность мыслить нестандартно и действовать как драйвер инноваций, открытость к изменениям, гибкость в новых и меняющихся ситуациях
  • Сильные, активные и позитивные навыки в общении, построении и успешном поддержании отношений, наличие мощных возможностей для нетворкинга внутри организации и за ее пределами

Опубликовано 5 нояб. 2026 г. · Обновлено вчера · 0 просмотров