Sourcing Recruiter
Роботодавець · Yettel.Hungary
Фахівець з персоналу
Агент з працевлаштуванняПовнаПроїздХарчуванняТерекбалінт
У команді Yettel ми постійно працюємо над простішими та зрозумілішими цифровими рішеннями, щоб полегшити життя нашим клієнтам. Наша мета — залучити до компанії справжніх новаторів і таланти, і в цьому ми розраховуємо на нового колегу на позиції Sourcing Recruiter.
Завдання
- Ведення рекрутингових проєктів від А до Я: від IT, маркетингу та фінансів до юридичних позицій
- Зняття вакансії, розробка стратегії пошуку, написання та розміщення оголошень
- Сорсинг на різних професійних платформах
- Попередній відбір, проведення інтерв'ю телефоном, онлайн або у форматі відеоспівбесіди
- Зроблена пропозиція про роботу та супровід процесу погодження
- Ведення кандидатів та адміністративна робота в ATS-системі
- Підтримання активного зв'язку з Hiring Manager'ами
- Підтримка суміжних проєктів (employer branding, робота з ATS, тренінги з техніки інтерв'ю)
Умови та пільги
Home OfficeТакож можлива робота в режимі Home Office, для більшості позицій — 6 днів на місяць.HealthМи надаємо колективне страхування життя та здоров'я, відпустку по догляду за дитиною для батьків, а також безплатні консультації у сфері лайфстайлу, психології, права та фінансів. Також доступні офісний тренажерний зал і сауна.TechnologyКорпоративний смартфон з безлімітним інтернетом, пільговий тарифний план для членів родини та друзів.LearningТренінги, навчання та онлайн-платформа для професійного розвитку.Céges BuszКорпоративні автобуси від станцій Népliget, Kelenföld та Déli pályaudvar.
Вимоги
- Мінімум 3 роки досвіду у рекрутингу, переважно у підборі кваліфікованих фахівців (white-collar)
- Навички сорсингу: впевнене володіння Linkedin Recruiter
- Досвід роботи в міжнародній компанії буде перевагою
- Орієнтація на якісний досвід кандидата (candidate experience)
- Продуктивний підхід та чудові комунікативні навички
- Вільне володіння англійською мовою
- Аналітичне мислення та впевнені цифрові навички