Керівник заводу в Угорщині

Завдання

• Забезпечення лідерства для всіх організацій та окремих співробітників заводу з метою дотримання вимог клієнтів щодо безпеки, вчасних поставок, якості, витрат і термінів.
• Сприяння розвитку керівників підрозділів для управління заводом та допоміжними структурами
• Співпраця з клієнтами, керівниками напрямків та внутрішньою командою для досягнення організаційних цілей
• Керівництво процесом встановлення та досягнення цілей заводу в галузі безпеки, якості постачання, витрат, графіків, дотримання нормативних вимог та безпеки
• Визначення та підтримка бачення успішного розвитку заводу
• Допомога керівній команді у прийнятті стратегічних рішень та вирішенні проблем
• Забезпечення розвитку лідерських навичок та надання зворотного зв'язку щодо ефективності роботи персоналу заводу
• Формування та підтримка позитивного іміджу компанії через взаємодію з громадськими організаціями та ЗМІ
• Співпраця з місцевими органами влади для просування рішень, що позитивно впливають на бізнес
• Розробка та контроль бюджетів витрат і інвестицій за участю кожного підрозділу
• Створення та коригування організаційної структури для найкращої підтримки цілей і показників заводу
• Впровадження культури та методології Flight Deck

Умови та пільги

Вимоги

• Ступінь бакалавра акредитованого коледжу чи університету та значний досвід роботи у сфері виробництва, обслуговування або ремонту авіаційної техніки
• Підтверджений досвід керівництва виробництвом.
• Глибока експертиза з методології Lean у впровадженні трансформацій та FLIGHT DECK
• Доведена здатність керувати змінами та трансформаціями
• Демонстровані лідерські навички
• Навички управління організаційними змінами
• Високі навички усного та письмового спілкування
• Міцні міжособистісні та лідерські якості
• Знання продуктів і процесів відповідно до вимог клієнтів, а також навички складання бюджету