Системний архітектор та Product Owner – Малопотужні електричні приводи
Роботодавець · Bosch Group
Інженер-електронікІнженер-електрик
Керівник з досліджень і розробокГнучкийПовнаЖитлоПроїздХарчуванняБудапешт
На посаді системного архітектора та Product Owner в напрямку малопотужних електроприводів ви керуватимете розробкою поточних та перспективних автомобільних електроприводів. У цій ролі ви поєднаєте технічне лідерство та обов'язки системного архітектора, керуючи багатопрофільними інженерними командами та створюючи інноваційні рішення для автомобільних застосувань.
Завдання
- Виконання ролі системного архітектора та Product Owner для автомобільних малопотужних електроприводів
- Керівництво та координація багатопрофільної інженерної команди (програмне забезпечення, апаратне забезпечення та V&V) з технічної точки зору
- Визначення, пріоритезація та відстеження заходів системного рівня із забезпеченням відповідності цілям проєкту
- Створення та підтримка системних архітектур, визначень підсистем і ключових інтерфейсів між апаратним забезпеченням, програмним забезпеченням та механікою
- Оцінка технічних концепцій, вибір оптимальних рішень та прийняття архітектурних рішень
- Координація процесів управління змінами та підтримка структурованих процесів вирішення проблем
- Тісна співпраця з керівниками проєктів, командами розробників та клієнтами з технічних питань і реалізації проєкту
- Підтримка залучення клієнтів, техніко-економічних обґрунтувань та технічних переговорів
- Забезпечення узгодженості на системному рівні між електричною, програмною та механічною сферами
- Підтримка діяльності з забезпечення якості, управління ризиками та постійного вдосконалення, включаючи FMEA та пов'язані інженерні методології
- Участь у розробці платформи, вдосконаленні продукту та ініціативах з оптимізації витрат
- Компенсація витрат на проїзд, якщо ви живете далеко
- Наявність їдальні на території
- Можливість догляду за дітьми та опція творчої відпустки
- Безплатні послуги професійних консультантів та медичний центр на території
- Житлова підтримка або сімейна підтримка через пакет cafeteria
- Можливість міжнародних відряджень
- Підтримка під час роботи з дому
- Ювілейний подарунок та додаткова ювілейна відпустка за лояльність
- Організація тімбілдингів та спільнотних заходів
- Підтримка принципів сталого розвитку, різноманітності та соціальної відповідальності
- Можливість догляду за дітьми (не оподатковувані виплати на дитячий садок та ясла)
- Надання послуг каршерінгу для мобільності
- Організація регулярних медичних оглядів
- Можливості менторства та коучингу
- Можливість участі в програмі PhD
- Тренінги з технічних та м'яких навичок (soft skills), а також мовні курси
- Щорічний перегляд та підвищення конкурентоспроможної базової зарплати, премії за результативність, лояльність та рекомендації
- Гнучний графік роботи та можливість працювати з дому або з офісу
- Можливість догляду за дітьми