Керівник відділу
Роботодавець · Primark
Завідувач магазину
Керівник торгівлі
Керівник підрозділу2 зміниВихідніПовнаБудапешт, ArénaMall
У Primark менеджери мають простір для розвитку — з дружньою командою та компанією, яка їх цінує. Як керівник відділу ви відіграєте ключову роль в організації щоденної роботи відділу та всього магазину, впливаючи на його енергію та ритм.
Завдання
- Керівництво всім відділом магазину з повною відповідальністю за планування, досягнення цілей з продажу та управління командою.
- Бути надихаючим лідером — будувати культуру, що базується на залученості, співпраці та взаємній підтримці.
- Співпрацювати з іншими менеджерами, забезпечуючи безперебійну роботу та єдиний рівень обслуговування покупців.
- Керувати операційною діяльністю магазину — відповідати за відкриття та закриття магазину, контроль кас та щоденні фінансові розрахунки.
- Приймати стратегічні рішення — стежити за цілями продажу, аналізувати дані та конкурентів, керувати товарними запасами.
- Забезпечувати роботу магазину згідно з внутрішніми правилами бренду — оптимізувати процеси на касах, у примірочних та у роботі з клієнтами.
- Шукати та пропонувати нові рішення заради розвитку.
Умови та пільги
Автономія та впливВи відповідатимете за частину магазину, результати продажів, розвиток команди та роботу всього магазину.Справжні можливості розвиткуСпеціальні програми навчання, підтримка досвідчених керівників, міжнародні проєкти та участь у відкритті нових магазинів.Дружна та підтримуюча командаЗ першого дня ви можете розраховувати на справжню підтримку інших менеджерів.Підтримка вашого добробуту та здоров'яДоступ до програми Let's Talk, яка цілодобово надає безкоштовну підтримку з питань психічного здоров'я, а також у фінансовій та юридичній сферах.Постійна знижка для працівників
Вимоги
- Багаторічний досвід роботи на аналогічній посаді в торгівлі — наприклад, самостійним керівником магазину чи начальником відділу у великому магазині.
- Ви вмієте ефективно керувати командою з кількох десятків людей, включаючи менеджерів.
- Ви вмієте давати ефективний зворотний зв'язок — проводите розвиваючі розмови та підтримуєте команду в досягненні цілей.
- Ви маєте розвинені міжособистісні навички — легко встановлюєте контакти та надихаєте інших.
- Сильні аналітичні здібності — інтерпретація даних з продажу та ринкових даних.
- Ефективне планування, постановка вимірюваних цілей та їх реалізація.
- Впевнене та відповідальне прийняття рішень.
- Високий рівень емоційного інтелекту в динамічному середовищі, гнучкість, організованість.
- Ви готові працювати у змінні та вихідні дні.
- Знання англійської мови на розмовному рівні буде перевагою.