Стажер з HR-адміністрування
Роботодавець · Bosch Group
Кадровий асистент
Фахівець з персоналуОфісний асистентГнучкийСтудентамПроїздХарчуванняВечеш
Обробка вхідних HR-запитів, виконання бек-офісних завдань щодо зміни трудових договорів та ведення обліку співробітників в SAP із забезпеченням всебічної адміністративної підтримки.
Завдання
- Обробка вхідних HR-запитів через тикет-систему: пріоритезація, відстеження, вирішення або ескалація питань за потреби.
- Виконання бек-офісних HR-завдань, пов'язаних зі зміною трудових договорів.
- Ведення та оновлення даних співробітників в SAP із забезпеченням точності та цілісності інформації.
- Надання адміністративної підтримки, зокрема друк документів, маршрутизація на підписання та ведення систем архівації.
- Комунікація та співпраця з HR Business Partners і співробітниками (переважно через тикет-систему) для уточнення запитів та надання актуальної інформації.
- Забезпечення конфіденційності та дотримання чинних положень про захист даних і внутрішніх політик компанії.
Умови та пільги
Фінансова стабільність та визнанняКонкурентна базова зарплата та бонус за рекомендацію друзів.Навчання та професійний розвитокРізноманітні тренінги з розвитку технічних і м'яких навичок (soft skills).Баланс між роботою та особистим життямСучасні офіси з робочими місцями за принципом Activity-based або можливість працювати з дому з гнучким графіком.Здоров'я та благополуччяБезплатні консультації професійних фахівців з особистих, юридичних, фінансових чи медичних питань.Бонуси та пільгиЇдальня на території офісу, підтримка при роботі з дому та компенсація проїзду.
Вимоги
- Статус активного студента денної форми навчання
- Впевнений користувач MS Office; досвід роботи з SAP буде перевагою
- Володіння англійською мовою на рівні не нижче середнього (читання, письмо та розмовна мова)
- Міцні навички письмової та усної комунікації
- Чудові організаторські здібності, увага до деталей і вміння розставляти пріоритети за умов кількох завдань одночасно
- Стійкі навички вирішення проблем та орієнтація на результат
- Розуміння важливості конфіденційності та найкращих практик захисту даних
- Можливість працювати в середньому 30 годин на тиждень із можливістю відвідувати офіс 2–3 дні на тиждень