Director (m/f/d), Head of Project Management (Real Estate) Hungary
Роботодавець · Turner & Townsend
Будапешт
Керівник напряму нерухомості в Угорщині відповідає за загальне керівництво та поточну операційну діяльність компанії в країні під керівництвом регіонального директора по Центральній та Східній Європі та в межах повноважень, визначених матрицею DoA.
Завдання
- Впровадження та реалізація регіональних і глобальних стратегій на місцевому рівні, забезпечуючи узгодженість із затвердженими цілями, пріоритетами та стандартами.
- Управління фінансовими показниками країни відповідно до узгоджених бюджетів і цілей під наглядом регіонального директора.
- Підтримка діяльності з розвитку місцевого бізнесу відповідно до регіональних ринкових пріоритетів і стратегій клієнтів.
- Забезпечення сильного, інклюзивного лідерства, спрямованого на людей, що сприяє залученості, добробуту та високим результатам.
- Виступ у ролі місцевого представника бізнесу, підтримка відносин з клієнтами, партнерами та зацікавленими сторонами за потреби.
- Здійснення нагляду за ключовими проєктами в країні.
- Активне просування культури турботи та безпеки, що проявляється в лідерській поведінці.
Умови та пільги
Участь в управлінні та розвитку угорського бізнесуМожливість брати участь в управлінні та розвитку бізнесу в Угорщині в складі авторитетної компанії з глобальною мережею.Керівна посада на локальному рівніВища керівна посада в Угорщині з куруванням проєктів на ринку нерухомості, включаючи корпоративних орендарів, міський розвиток та промисловий сектор.
Вимоги
- Вища освіта в галузі інженерії, архітектури, управління проєктами або суміжній дисципліні.
- Підтверджений досвід оперативної діяльності або роботи на вищих керівних посадах, бажано в міжнародному середовищі професійних послуг або у проєктній сфері в секторі нерухомості чи промисловості.
- Досвід управління бізнес-показниками, реалізації проєктів та людьми в межах затвердженої системи корпоративного управління.
- Гарне розуміння фінансово-комерційної діяльності, досвід складання та контролю бюджетів і прогнозів.
- Міцні навички управління взаємовідносинами з клієнтами та зацікавленими сторонами.
- Колаборативний стиль лідерства здатність ефективно працювати в рамках регіональної структури.
- Обов'язкове вільне володіння англійською та угорською мовами.