Data Governance Project Specialist - REF5878O
Роботодавець · Deutsche Telekom IT Solutions HU
Бізнес-аналітик
Системний аналітик
Адміністратор баз данихПовнаБудапешт
Шукаємо досвідченого фахівця для підтримки загальногрупового проєкту HR Data Governance в Deutsche Telekom. На цій позиції ви допоможете покращити якість HR-даних, налагодити ефективні процеси управління та перетворити стратегічні концепції на практичні рішення. Ви тісно співпрацюватимете з HR, IT та бізнес-партнерами, координуючи власні робочі потоки проєкту.
Завдання
- Втілення фреймворків якості даних у практичні правила, процеси, зобов'язання та заходи.
- Координація впровадження стандартів якості даних із бізнес-підрозділами та власниками систем.
- Виявлення, пріоритезація та відстеження проблем із якістю даних і коригувальних дій.
- Адаптація загальногрупових принципів управління до різних організаційних структур і систем.
- Співпраця з власниками даних (Data Owners), адміністраторами даних (Data Stewards), HR, IT та іншими зацікавленими сторонами.
- Підготовка концепцій, проєктів рішень та звітів про статус для керівника проєкту.
- Перетворення висновків із пілотних проєктів на повторювані стандарти та процеси.
- Управління складними підпроєктами та робочими потоками із забезпеченням чіткого обсягу завдань, обов'язків і результатів.
- Планування та координація проєктної діяльності, термінів, ресурсів і бюджетів.
- Надання функціональних вказівок членам проєктної команди та забезпечення ефективної комунікації із зацікавленими сторонами.
- Виявлення, оцінка та мінімізація проєктних ризиків.
- Підготовка проєктної звітності, підтримка прийняття рішень та безперервне вдосконалення процесів.
Вимоги
- Досвід у сфері якості даних або Data Governance: участь у визначенні чи вдосконаленні стандартів даних, правил якості, обов'язків або процесів управління.
- Здатність втілювати концепції на практиці: вміння пояснити, як високорівневі вимоги перетворюються на операційні ролі, процеси, контролі, метрики та дії.
- Досвід роботи в складних організаціях: робота з різними функціями, підрозділами чи децентралізованими структурами, вміння орієнтуватися в різних потребах та рівнях зрілості.
- Здатність керувати проєктною роботою: вміння структурувати та координувати проєкт або підпроєкт, розставляти чіткі обов'язки, відстежувати прогрес і надавати надійні звіти.
- Міжсистемна перспектива: розуміння того, що дані створюються, оновлюются та використовуються в різних процесах і системах.
- Навички комунікації та взаємодії із зацікавленими сторонами: здатність чітко пояснювати складні теми, адаптувати комунікацію під аудиторію та знаходити спільну мову між різними групами.
- Структурований підхід: чітке документування рішень і завдань, контроль виконання обов'язків та ескалація проблем за потреби.