Head of Digital Capabilities
Роботодавець · Yettel.Hungary
Терекбалінт
Ми шукаємо лідера, який зможе наповнити корпоративну стратегію життям і водночас надихати власну команду. На цій строковій посаді строком на 1 рік ви визначатимете бачення, цілі та дорожню карту для цифрових потоків створення цінності, забезпечуючи їх узгодженість зі стратегією компанії та сприяючи постійному вдосконаленню цифрової трансформації.
Завдання
- Визначайте бачення, цілі та дорожню карту для цифрових потоків створення цінності, забезпечуючи їх узгодженість зі стратегією компанії.
- Представляйте потреби клієнтів та цифрові тренди, спрямовуючи подальший розвиток можливостей.
- Керуйте поточними вдосконаленнями та інноваціями у ваших потоках як лідер думок.
- Спрямовуйте роботу крос-функціональних agile-команд через тімлідів та продєкт-овнерів, розвиваючи та менторячи лідерів.
- Контролюйте впровадження цифрових можливостей, забезпечуючи якість і своєчасність результатів, а також підтримуючи пріоритизацію беклогу.
- Моніторьте KPI, показники ефективності та проактивно керуйте залежностями між командами, відповідаючи за фінансові результати.
- Будьте головною контактною особою для внутрішніх стейкхолдерів, співпрацюючи з бізнес-підрозділами, маркетингом, ІТ та іншими лідерами напрямів.
- Відстежуйте та покращуйте цифрові KPI, такі як продажі, показники залученості, використання сервісів самообслуговування чи активність у додатку.
Умови та пільги
Гнучка роботаРобота в екологічному та інноваційному Yettel House, літній офіс у саду та можливість працювати віддалено (зазвичай до 6 днів на місяць).Здоров'яКолективне страхування життя та здоров'я, відпустка у зв'язку з народженням дитини, безкоштовні консультації з лайфстайлу, психології, права та фінансів, а також офісний тренажерний зал і сауни.ТехнологіїКорпоративний смартфон з безлімітним інтернетом та пільговими тарифами для родичів і друзів.НавчанняТренінги, курси та онлайн-платформа для постійного розвитку.YettelBusБезкоштовні корпоративні автобуси з кількох будапештських станцій (Népliget, Kelenföld, Déli pályaudvar) до Торьокбалінта.
Вимоги
- Ступінь бакалавра або магістра в галузі бізнесу, маркетингу, цифрових технологій або в суміжній сфері.
- Щонайменше 5 років відповідного досвіду в управлінні цифровими продуктами, перформанс-маркетингу або на керівних комерційних посадах.
- Мінімум 2 роки управлінського досвіду керівництва крос-функціональними командами в agile-середовищі.
- Глибоке розуміння життєвого циклу цифрового продукту, оптимізації шляху клієнта та платформ електронної комерції чи самообслуговування.
- Міцна комерційна хватка з підтвердженим досвідом управління P&L або відповідальністю за генерацію доходу.
- Досвід роботи на стику бізнесу та ІТ у співпраці з архітекторами, продєкт-овнерами та маркетологами.
- Підтверджений досвід управління проєктами та стейкхолдерами на рівні компанії або стратегічних ініціатив із чудовими навичками комунікації та впливу.
- Знання agile-методологій розробки продуктів (Scrum, SAFe, Kanban), каналів цифрової ефективності та інструментів цифрової аналітики.
- Вільне володіння англійською мовою (C1 або вище) письмово та усно, а також знання MS Office.
- Досвід роботи з такими інструментами, як Jira, Confluence, Figma чи Google Analytics, буде перевагою.