Стажер з HR-адміністрування
Роботодавець · Bosch Hungary
Кадровий асистентОфісний асистент
Фахівець з персоналуГнучкийСтудентамПроїздХарчуванняВечеш
Обробка вхідних HR-запитів, виконання бек-офісних завдань щодо зміни договорів та ведення обліку співробітників у SAP у Bosch Hungary.
Завдання
- Обробка вхідних HR-запитів через тикет-систему: пріоритизація, відстеження та вирішення або передача запитів далі.
- Виконання бек-офісних HR-завдань, пов'язаних зі зміною трудових договорів.
- Ведення та оновлення даних співробітників у SAP із дотриманням точності та цілісності даних.
- Надання адміністративної підтримки: друк, передача документів на підпис та ведення архіву.
- Спілкування та взаємодія з HR-бізнес-партнерами та співробітниками.
- Забезпечення конфіденційності та дотримання політик захисту даних і компанії.
Умови та пільги
Конкурентна базота зарплата та бонус за рекомендаціюФінансова стабільність і визнанняНавчання та професійний розвитокТренінги з професійних і м'яких навичокБаланс між роботою та особистим життямГнучний графік роботи та можливість працювати з домуЗдоров'я та благополуччяБезплатні консультації фахівців з особистих, юридичних, фінансових чи медичних питаньПільги та бонусиЇдальня в офісі, компенсація за роботу з дому та компенсація проїзду
Вимоги
- Статус активного студента денної форми навчання
- Впевнений користувач програм MS Office
- Середній рівень володіння англійською мовою (читання, письмо та розмовна)
- Сформовані навички письмової та усної комунікації
- Відмінні організаторські здібності та увага до деталей